II Seminário Gestão de Pessoas

A Gestão de Pessoas sempre é, e não é de hoje, um grande desafio. A tentativa de conciliar as expectativas e o pleno potencial das pessoas aos objetivos da organização na qual trabalha é o que efetivamente traz impacto e os resultados mais expressivos. No momento em que as relações no ambiente de trabalho se modificam em ciclos cada vez mais velozes, fica evidenciada a importância das pessoas se identificarem com maior intensidade com fatores mais permanentes tais como valores, princípios e fontes que possibilitem o crescimento e desenvolvimento pessoal e profissional. O II Seminário de Gestão de Pessoas, concebido e promovido pelo Centro de Estudos e Aperfeiçoamento Funcional do Ministério Público do Estado do Rio Grande do Sul, aborda nesta edição o tema Propósito e Engajamento. Refletir, ampliar e compartilhar conceitos e boas práticas sobre gestão de pessoas é a forma de demonstrar o quão importante é adotar atitudes protagonistas, ser o responsável pelos próprios resultados e os efeitos benéficos que um real engajamento e senso de propósito proporcionam. Tanto na vida privada como nas organizações, o propósito é o que leva as pessoas a fazer o que fazem. O engajamento vem como efeito colateral que impulsiona a atividade e produtividade daqueles que encontram seu sentido na vida e seu lugar no mundo, conciliando o que é pessoal com o profissional, incluindo-se aí a felicidade, produtividade e legado. As organizações que compreendem o significado destes termos e conceitos, de tanta relevância para as pessoas, e como estes fundamentos funcionam em sua cultura organizacional passam a desfrutar de um novo patamar de eficiência, efetividade e realização. Nos links a seguir estão disponíveis os vídeos e materiais complementares das apresentações de nossos convidados que contam a história deste dia dedicado a oferecer uma abordagem reveladora e mobilizante das melhores virtudes enquanto gestores de pessoas. Bom proveito! Equipe CEAF MPRS

2º Painel: Boas Práticas em Gestão de Pessoas na Justiça Federal/RS e Advocacia-Geral da União Crismeri Delfino Correa Coordenadora do Painel |

A Gestão de Pessoas sempre é, e não é de hoje, um grande desafio. A tentativa de conciliar as expectativas e o pleno potencial das pessoas aos objetivos da organização na qual trabalha é o que efetivamente traz impacto e os resultados mais expressivos. No momento em que as relações no ambiente de trabalho se modificam em ciclos cada vez mais velozes, fica evidenciada a importância das pessoas se identificarem com maior intensidade com fatores mais permanentes tais como valores, princípios e fontes que possibilitem o crescimento e desenvolvimento pessoal e profissional. O II Seminário de Gestão de Pessoas, concebido e promovido pelo Centro de Estudos e Aperfeiçoamento Funcional do Ministério Público do Estado do Rio Grande do Sul, aborda nesta edição o tema Propósito e Engajamento. Refletir, ampliar e compartilhar conceitos e boas práticas sobre gestão de pessoas é a forma de demonstrar o quão importante é adotar atitudes protagonistas, ser o responsável pelos próprios resultados e os efeitos benéficos que um real engajamento e senso de propósito proporcionam.

Tanto na vida privada como nas organizações, o propósito é o que leva as pessoas a fazer o que fazem. O engajamento vem como efeito colateral que impulsiona a atividade e produtividade daqueles que encontram seu sentido na vida e seu lugar no mundo, conciliando o que é pessoal com o profissional, incluindo-se aí a felicidade, produtividade e legado. As organizações que compreendem o significado destes termos e conceitos, de tanta relevância para as pessoas, e como estes fundamentos funcionam em sua cultura organizacional passam a desfrutar de um novo patamar de eficiência, efetividade e realização. Nos links a seguir estão disponíveis os vídeos e materiais complementares das apresentações de nossos convidados que contam a história deste dia dedicado a oferecer uma abordagem reveladora e mobilizante das melhores virtudes enquanto gestores de pessoas. Bom proveito! Equipe CEAF MPRS

acesso gratis

1º Painel: Boas Práticas em Gestão de Pessoas nas Promotorias de Justiça Stella Bittencourt - Coordenadora do Painel

2º Painel: Boas Práticas em Gestão de Pessoas na Justiça Federal/RS e Advocacia-Geral da União Crismeri Delfino Correa - Coordenadora do Painel |

2º Painel: Boas Práticas em Gestão de Pessoas na Justiça Federal/RS e Advocacia-Geral da União Crismeri Delfino Correa - Coordenadora do Painel |

A Gestão de Pessoas sempre é, e não é de hoje, um grande desafio. A tentativa de conciliar as expectativas e o pleno potencial das pessoas aos objetivos da organização na qual trabalha é o que efetivamente traz impacto e os resultados mais expressivos. No momento em que as relações no ambiente de trabalho se modificam em ciclos cada vez mais velozes, fica evidenciada a importância das pessoas se identificarem com maior intensidade com fatores mais permanentes tais como valores, princípios e fontes que possibilitem o crescimento e desenvolvimento pessoal e profissional. O II Seminário de Gestão de Pessoas, concebido e promovido pelo Centro de Estudos e Aperfeiçoamento Funcional do Ministério Público do Estado do Rio Grande do Sul, aborda nesta edição o tema Propósito e Engajamento. Refletir, ampliar e compartilhar conceitos e boas práticas sobre gestão de pessoas é a forma de demonstrar o quão importante é adotar atitudes protagonistas, ser o responsável pelos próprios resultados e os efeitos benéficos que um real engajamento e senso de propósito proporcionam.

Tanto na vida privada como nas organizações, o propósito é o que leva as pessoas a fazer o que fazem. O engajamento vem como efeito colateral que impulsiona a atividade e produtividade daqueles que encontram seu sentido na vida e seu lugar no mundo, conciliando o que é pessoal com o profissional, incluindo-se aí a felicidade, produtividade e legado. As organizações que compreendem o significado destes termos e conceitos, de tanta relevância para as pessoas, e como estes fundamentos funcionam em sua cultura organizacional passam a desfrutar de um novo patamar de eficiência, efetividade e realização. Nos links a seguir estão disponíveis os vídeos e materiais complementares das apresentações de nossos convidados que contam a história deste dia dedicado a oferecer uma abordagem reveladora e mobilizante das melhores virtudes enquanto gestores de pessoas. Bom proveito! Equipe CEAF MPRS

A Gestão de Pessoas sempre é, e não é de hoje, um grande desafio. A tentativa de conciliar as expectativas e o pleno potencial das pessoas aos objetivos da organização na qual trabalha é o que efetivamente traz impacto e os resultados mais expressivos. No momento em que as relações no ambiente de trabalho se modificam em ciclos cada vez mais velozes, fica evidenciada a importância das pessoas se identificarem com maior intensidade com fatores mais permanentes tais como valores, princípios e fontes que possibilitem o crescimento e desenvolvimento pessoal e profissional. O II Seminário de Gestão de Pessoas, concebido e promovido pelo Centro de Estudos e Aperfeiçoamento Funcional do Ministério Público do Estado do Rio Grande do Sul, aborda nesta edição o tema Propósito e Engajamento. Refletir, ampliar e compartilhar conceitos e boas práticas sobre gestão de pessoas é a forma de demonstrar o quão importante é adotar atitudes protagonistas, ser o responsável pelos próprios resultados e os efeitos benéficos que um real engajamento e senso de propósito proporcionam. Tanto na vida privada como nas organizações, o propósito é o que leva as pessoas a fazer o que fazem. O engajamento vem como efeito colateral que impulsiona a atividade e produtividade daqueles que encontram seu sentido na vida e seu lugar no mundo, conciliando o que é pessoal com o profissional, incluindo-se aí a felicidade, produtividade e legado. As organizações que compreendem o significado destes termos e conceitos, de tanta relevância para as pessoas, e como estes fundamentos funcionam em sua cultura organizacional passam a desfrutar de um novo patamar de eficiência, efetividade e realização. Nos links a seguir estão disponíveis os vídeos e materiais complementares das apresentações de nossos convidados que contam a história deste dia dedicado a oferecer uma abordagem reveladora e mobilizante das melhores virtudes enquanto gestores de pessoas. Bom proveito! Equipe CEAF MPRS

1º Painel: Boas Práticas em Gestão de Pessoas nas Promotorias de Justiça Stella Bittencourt - Coordenadora do Painel

• Case 2 - AGU Dra. Márcia Uggeri Maraschin

2º Painel: Boas Práticas em Gestão de Pessoas na Justiça Federal/RS e Advocacia-Geral da União Crismeri Delfino Correa Coordenadora do Painel |